Name: BE SMART, NFT, Métavers, DAOs… quelles opportunités pour les marques dans le Web 3 ?
Uploaded: 2022-03-18T18:02:43.563898+01:00
Duration: 19 min 20 s
Description: Vendredi 18 mars 2022, BE SMART reçoit Emmanuel Berne (Directeur des études, Agence Heaven)

Une heure de débats et d’entretiens autour des grandes mutations économiques.
Startupper, experts ou grands patrons, ils nous expliquent comment l’actualité économique impacte le développement de leur business et leurs décisions.

BE SMART, l’émission qui donne la parole aux entrepreneurs.

BE SMART

Vendredi 18 mars 2022, BE SMART reçoit Emmanuel Berne (Directeur des études, Agence Heaven)

Le Web 3 est une nouvelle génération d'internet qui se caractérise par une plus grande décentralisation et une plus grande autonomie des utilisateurs. Les technologies qui le composent, comme les NFT (Non-Fungible Token), les métavers ou encore les DAOs (Decentralized Autonomous Organizations) offrent de nouvelles possibilités aux marques. Elles peuvent ainsi créer des expériences uniques pour leurs clients et bénéficier d'une plus grande visibilité sur le web. Mais cette transition vers le Web 3 ne s'effectue pas sans difficultés et il est important pour les marques de bien comprendre les enjeux et opportunités qu'il représente.

Le Web 3 offre de nouvelles opportunités aux marques

L’agence de publicité Heaven a publié le 17 mars les résultats de son étude Web3 Culture,  sur les usages et les attentes de la Gen Z sur l’internet du futur ou Web3. Parmi les enseignements notables de cette enquête, les sondeurs relèvent que 32% des 18-25 ans déclarent posséder des cryptomonnaies (contre 8% des Français) et que près de 50% de ce panel envisage d’acquérir des NFT. 

NFT, Métavers, DAOs… quelles opportunités pour les marques dans le Web 3 ? 

Interview

L'interview de Emmanuel Berne (Agence Heaven) par Aurélie Planeix

Vendredi 18 mars 2022, BE SMART reçoit Jasmine Manet (Directrice générale, Youth Forever)

Les entreprises sont confrontées à un défi de taille : comment réconcilier les générations ? Les jeunes et les seniors ont des attentes différentes, mais peuvent-ils travailler ensemble ? La question est d'autant plus importante que le vieillissement de la population française se fait sentir. En effet, le nombre de personnes âgées de plus de 60 ans a augmenté de près de 10% en 10 ans. Cette tendance va s'accentuer dans les années à venir. Dans ce contexte, il est essentiel pour les entreprises d'adopter une stratégie qui permette aux différents groupes d'âge de cohabiter harmonieusement. Pour cela, il est nécessaire d'adapter leurs politiques RH et leurs pratiques managériales afin qu'elles soient adaptés aux besoins des différents salariés.

Comment réconcilier les générations au sein des entreprises ?

Youth Forever est une ONG créée en 2020 qui promeut un nouveau pacte générationnel au sein des entreprises. Ses fondatrices, Emmanuelle Duez et Jasmine Manet, se sont appuyées sur les résultats d’une étude menée par The Boson Project pour L’Oréal à l’automne 2020 qui portait sur l’impact de la crise du Covid-19 sur les jeunes générations en Europe. Les deux femmes ont ainsi décidé de créer un projet pour préparer ces jeunes aux enjeux de demain mais aussi pour reconnecter le monde de l’entreprise avec eux. 

Entreprise : comment réconcilier les générations ? 

L'interview de Jasmine Manet (Youth Forever) par Aurélie Planeix

Vendredi 18 mars 2022, BE SMART reçoit Gérard Baglin (coach de dirigeants et auteur de "L'entreprise, miroir de son dirigeant")

L’entreprise est-elle le miroir de son dirigeant ? La réponse à cette question n’est pas aussi simple qu’il n’y paraît. En effet, il existe un lien étroit entre l'image de l'entreprise et celle du dirigeant. Les décisions prises par le dirigeant peuvent avoir un impact direct sur la perception que les consommateurs ont de l'entreprise. De plus, les actions menées par le dirigeant peuvent influencer la manière dont les employés perçoivent l'entreprise et sa culture. Ainsi, il est important pour un dirigeant d’être conscient des implications que ses décisions peuvent avoir sur l’image de son entreprise.

L'entreprise reflète-t-elle le dirigeant ?

Gérard Baglin, coach de dirigeants d'entreprise, a publié le 10 mars une bande dessinée intitulée "L'entreprise, miroir de son dirigeant”, aux éditions Ems Management Et Sociétés. Dans cette BD, l’auteur établit qu’un lien étroit existe entre la personnalité du dirigeant et le destin de son entreprise. 

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