Name: SMART JOB, Libérer la parole pour être efficace
Uploaded: 2022-09-08T10:56:43.659495+02:00
Duration: 8 min 1 s
Description: Jeudi 8 septembre 2022, SMART JOB reçoit Nathan Bonnet (CEO, Polymniat)

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SMART JOB

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Jeudi 8 septembre 2022, SMART JOB reçoit Maxime Legardez (CEO, Maki people)

Le recrutement est un processus complexe qui nécessite une attention particulière. Il est important de mettre en avant les compétences des candidats pour trouver le bon profil. Pour cela, il faut prendre en compte plusieurs critères : l'expérience professionnelle, la formation et les aptitudes personnelles. En effet, chaque candidat possède des compétences différentes et il est essentiel de les identifier afin de s'assurer que le candidat correspond bien à l'offre d'emploi. Une fois que ces critères sont pris en compte, il est possible de déterminer si le candidat a les qualités requises pour occuper le poste proposé. De plus, il est important de se concentrer sur la personnalité du candidat et non pas seulement sur ses qualifications académiques ou professionnelles. Enfin, il est également important de prendre en compte l'environnement dans lequel le candidat va travailler et de vérifier qu'il sera à l'aise dans ce milieu.

Comment remettre les compétences au cœur du recrutement ?

Remettre les compétences au cœur du recrutement 

Fenêtre sur l’emploi

Fenêtre sur l’emploi : Maxime Legardez (Maki people)

Jeudi 8 septembre 2022, SMART JOB reçoit Lucila Modebelu (présidente, assocation Fonction Publique du 21ème siècle) et Fabien Tastet (Président, association des Hauts Fonctionnaires Territoriaux)

La fonction publique est un secteur qui regroupe des métiers variés et essentiels à la bonne marche de l'État. Les agents publics sont indispensables pour assurer le bon fonctionnement des services publics, qu'il s'agisse d'enseignement, de santé, de justice ou encore d'administration. Malgré cela, les métiers de la fonction publique sont souvent mal considérés et peu valorisés. Comment alors revaloriser ces métiers ? Une meilleure reconnaissance des compétences et une rémunération plus juste seraient certainement un premier pas vers une plus grande valorisation des agents publics.

Comment revaloriser les métiers de la fonction publique ?

Le cercle RH

Le cercle RH du jeudi 8 septembre 2022

Les réseaux sociaux sont un outil précieux pour parler de son travail et se faire connaître. Mais comment s'y prendre ? Il est important de bien choisir le contenu à partager, en fonction des objectifs que l'on souhaite atteindre. Il est également essentiel de trouver le bon ton et le bon format pour communiquer sur son activité professionnelle. Enfin, il est nécessaire d'adapter sa stratégie aux différents réseaux sociaux afin d'optimiser la visibilité et l'impact de ses messages.

Comment parler de son travail sur les réseaux sociaux ?

Pause café

Pause café du jeudi 8 septembre 2022

Jeudi 8 septembre 2022, SMART JOB reçoit Nathan Bonnet (CEO, Polymniat)

La parole est un outil puissant qui peut nous aider à atteindre nos objectifs. Parler de manière claire et concise permet d'être plus efficace et de mieux communiquer. Pour libérer sa parole, il faut apprendre à s'exprimer de manière fluide et naturelle, sans craindre le jugement des autres. Il est important de prendre le temps de réfléchir avant de parler et d'utiliser des mots précis pour exprimer ce que l'on veut dire. La pratique régulière est également essentielle pour améliorer ses compétences en matière d'expression orale. Enfin, il est important de se mettre à l'aise et d'être ouvert aux opinions des autres pour pouvoir discuter et trouver des solutions.

Libérer la parole pour être efficace

Bien dans son job

Bien dans son job du jeudi 8 septembre 2022

La rubrique qui pose les grandes problématiques auxquelles sont confrontés RH et collaborateurs.

Libérer la parole pour être efficace

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