Name: SMART JOB, La transparence salariale
Uploaded: 2023-02-06T09:23:04.476739+01:00
Duration: 7 min 5 s
Description: Lundi 6 février 2023, SMART JOB reçoit Kristina Colak (DRH, Yousign)

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SMART JOB

Lundi 6 février 2023, SMART JOB reçoit Kristina Colak (DRH, Yousign)

La transparence salariale est un outil essentiel pour lutter contre les inégalités salariales entre hommes et femmes. Elle permet de mettre en lumière les différences de rémunération et d'encourager la parité. La transparence salariale consiste à rendre publics les salaires des employés, ce qui permet aux employés de mieux comprendre leurs droits et leurs obligations en matière de rémunération. Cela peut également aider à identifier des pratiques discriminatoires ou à encourager une plus grande équité entre les sexes. En outre, elle peut aider à promouvoir une culture d'entreprise plus inclusive et plus juste, où tous les employés sont traités équitablement et respectueusement.

La transparence salariale : une nécessité pour l'égalité des sexes

La transparence salariale

Fenêtre sur l’emploi

Fenêtre sur l’emploi : Kristina Colak (Yousign)

Lundi 6 février 2023, SMART JOB reçoit Anthony Brice (président, groupe 39)

Anthony Brice est le président et fondateur du Groupe 39. Dans le cadre d'un grand entretien, il nous livre ses impressions sur la situation actuelle de son groupe. Il explique que le Groupe 39 a connu une croissance importante ces dernières années et qu'il est maintenant bien positionné pour continuer à se développer. Il souligne également l'importance de la collaboration entre les différents membres du groupe pour atteindre des objectifs communs. Enfin, il met en avant l'importance de la formation continue pour assurer la pérennité de l'entreprise.

Anthony Brice, président et fondateur du Groupe 39

Grand Entretien : Anthony Brice, président et fondateur,  Groupe 39

Grand Entretien

Grand Entretien du lundi 6 février 2023

Lundi 6 février 2023, SMART JOB reçoit Étienne Pujol (avocat au barreau de Paris, spécialiste en droit du travail et droit social)

Le lundi 6 février 2023 sera une journée smart et réglo. Les citoyens sont invités à adopter des comportements responsables pour contribuer à la protection de l'environnement. Des initiatives locales sont mises en place pour encourager les habitants à adopter des pratiques plus durables. Des campagnes de sensibilisation sont également organisées pour informer les citoyens sur les enjeux environnementaux et leur montrer comment agir.

Smart et réglo le lundi 6 février 2023

Smart et réglo du lundi 6 février 2023

Tips

Tips du lundi 6 février 2023

Lundi 6 février 2023, SMART JOB reçoit Flaubert Vuillier (fondateur, La Manufacture RH)

Lorsque l'on travaille dans une entreprise, il est important de bien s'habiller. En effet, cela permet de montrer que l'on respecte les règles et les codes vestimentaires en vigueur. Pour cela, il est nécessaire de choisir des vêtements adaptés à son poste et à son environnement professionnel. Il faut également veiller à ce que sa tenue soit toujours propre et repassée. Enfin, il est important de ne pas oublier que le style vestimentaire doit refléter la personnalité et le caractère de chacun.

Comment bien s'habiller pour l'entreprise ?

L'art de bien s'habiller dans l'entreprise

Bien dans son job

Bien dans son job du lundi 6 février 2023

Découvrir des entreprises qui recrutent, aborder les évolutions de carrières, la réinsertion, la reconversion : dans cette rubrique, on ouvre les perspectives !

La transparence salariale

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