Name: INCLUSION4CHANGE, Comment mieux insérer les personnes réfugiées ?
Uploaded: 2026-03-16T15:51:26.035459+01:00
Duration: 28 min 56 s
Description: Mardi 17 mars 2026, retrouvez Yasmine Leroux (Directrice France, TENT), Amélie Rambaud (Directrice adjointe Innovation Sociale & Circulaire, SUEZ), Maïté Merlot (Directrice, École des Cuistots migrateurs) et Marie Larsonneau (Responsable du rayonnement et des relations externes, AFMD) dans INCLUSION4CHANGE, une émission présentée par Maya Hagege et Judith Aquien.

Le rendez-vous consacré aux enjeux de diversité et d’inclusion au travail.

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Le rendez-vous consacré aux enjeux de diversité et d’inclusion au travail.
L’inclusion, enjeu crucial d’aujourd’hui, touche à la responsabilité des entreprises, alliant défis économiques, sociaux et sociétaux. En partenariat avec l’AFMD, Décideurs RH réunit experts et dirigeants pour analyser les enjeux et valoriser les initiatives des grands groupes en France en matière de diversité et d’inclusion.

**Le rendez-vous consacré aux enjeux de diversité et d’inclusion au travail.**

L’inclusion, enjeu crucial d'aujourd'hui, touche à la responsabilité des entreprises, alliant défis économiques, sociaux et sociétaux. En partenariat avec l’AFMD, Décideurs RH réunit experts et dirigeants pour analyser les enjeux et valoriser les initiatives des grands groupes en France en matière de diversité et d’inclusion.

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INCLUSION4CHANGE

L’inclusion, enjeu crucial d'aujourd'hui, touche à la responsabilité des entreprises, alliant défis économiques, sociaux et sociétaux. En partenariat avec l’AFMD, Décideurs RH réunit experts et dirigeants pour analyser les enjeux et valoriser les initiatives des grands groupes en France en matière de diversité et d’inclusion.

Mardi 17 mars 2026, retrouvez Amélie Rambaud (Directrice adjointe Innovation Sociale & Circulaire, SUEZ) et Yasmine Leroux (Directrice France, TENT) dans INCLUSION4CHANGE, une émission présentée par Maya Hagege et Judith Aquien.

L’année suivant l’obtention du statut de réfugié, seules 40% des personnes se disent actives, et parmi elles, seulement 16% sont effectivement en emploi. En cause : la barrière de la langue, les procédures administratives complexes, les problèmes de santé mentale, mais également à des discriminations à l’embauche. Comment y remédier ?

Comment mieux insérer les personnes réfugiées ?

LE DÉBAT

Management & RH

Politique & Acteurs publics

Villes & Territoires

INCLUSION4CHANGE, 4e partie du 17 mars 2026

Mardi 17 mars 2026, retrouvez Marie Larsonneau (Responsable du rayonnement et des relations externes, AFMD) dans INCLUSION4CHANGE, une émission présentée par Maya Hagege et Judith Aquien.

L'insertion professionnelle des personnes réfugiées est un enjeu crucial aujourd'hui, pourtant beaucoup de freins persistent. 

Personnes réfugiées : l'oeil de l'AFMD

L'ŒIL DE L'AFMD

INCLUSION4CHANGE, 2e partie du 17 mars 2026

Mardi 17 mars 2026, retrouvez Maïté Merlot (Directrice, École des Cuistots migrateurs) dans INCLUSION4CHANGE, une émission présentée par Maya Hagege et Judith Aquien.

Une école pour préparer les personnes réfugiées aux métiers de la cuisine, c'est l'ambition de l'école des Cuistots migrateurs, fondée en 2020. Objectif : former des futurs commis ou serveurs, tout en leur apprenant le français afin de favoriser leur insertion professionnelle. Reportage en immersion dans une session d'apprentissage !

À l'école des Cuistots migrateurs

LE REPORTAGE

Culture & Lifestyle

INCLUSION4CHANGE, 3e partie du 17 mars 2026

Mardi 17 mars 2026, retrouvez Yasmine Leroux (Directrice France, TENT), Amélie Rambaud (Directrice adjointe Innovation Sociale & Circulaire, SUEZ), Maïté Merlot (Directrice, École des Cuistots migrateurs) et Marie Larsonneau (Responsable du rayonnement et des relations externes, AFMD) dans INCLUSION4CHANGE, une émission présentée par Maya Hagege et Judith Aquien.

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